대선 썸네일형 리스트형 [노동시간 에세이] 대선 이후, 우리의 시간은 어떻게 바뀌어야 하나? /2017.3 노동시간의 문제를 공론의 장으로 김형렬 노동시간센터장 칼퇴근법, 저녁이 있는 삶, 노동시간 단축을 통한 일자리 창출, 연간 노동시간 상한제 등, 벌써 노동시간에 대한 논의가 활발해지고 있다. 그러나 장시간노동 문제를 해결하기 위한 최소한의 기본적인 제도조차 오랫동안 국회에서 통과되지 못하고 있는 것도 현실이다. 국회 환경노동위원회는 지난 2월 주당 최대 근로시간을 현행 68시간에서 52시간으로 낮추는 내용을 담고 있는 근로기준법 개정안을 처리하지 못했다. 주당 노동시간에는 주말근무는 포함되지 않는다는, 잘 이해되지 않는 셈법이 지금까지 대한민국 정부의 공식적 입장이다. 최근 정부에서 내놓은 또 하나의 분노 자극 패키지가 있었다. "금요일에는 4시에 퇴근하자". 이런 정부의 정책안에 대해 시민들은 "집에 .. 더보기 <일터> 통권 160호 / 2017.5 [특집] 4.28과 5.28의 의미 30 4.28과 5.28의 의미 32 산재사망, 기업이 책임지게 해야 줄일 수 있다 34 안전의 사회적 가치 36 구의역 참사 1년이 남긴 숙제 38 아직도 전국 곳곳이 구의역이다 4 [노동안전건강뉴스] 6 [지금 지역에서는] 산재 사망 노동자 유가족 우선채용이 어떻게 고용세습인가? 8 [동향체크] 배달 노동자의안전과 건강을 위한 움직임 10 [포커스] 2017 최악의 살인기업 누구였나? 12 [알기 쉬운 위험성 평가] 위험성 평가, 사례로 보기 14 [현장의 목소리] 콘크리트에 씨를 뿌리는 심정으로 버티고 있습니다 18 [A-Z까지 다양한 노동이야기] 호두과자 세 개 22 [특별기고] 19대 각 대선 캠프에 노동안전보건 정책 방향을 묻다. 27 [사진으로 보는 세상].. 더보기 <일터> 통권 158호 / 2017.3 - 차례 - [특집] 노동자 건강 정책, 무엇이 바뀌어야 하나 30 모든 산재는 산재로32 일하다 죽고 다치는 것은 기업의 책임34 위험의 외주화를 멈추자!36 걱정 없이 치료 받는 상병수당 도입을38 일하는 사람의 권리를 확장하자 4 [노동안전건강뉴스] 6 [지금 지역에서는] 삼성 LCD 노동자 희귀질환, 산업재해 인정 8 [동향체크] 근로복지공단 재활서비스, 공공성을 살려야! 10 [포커스] 생식독성물질로부터 건강하려면 12 [알기 쉬운 위험성 평가] 위험성 평가, 사례로 배워 제대로 하기 (4) 14 [현장의 목소리] 괴물같은 인천성모병원에 맞서 싸우는 사람 18 [A-Z까지 다양한 노동이야기] 삼각산 재미난 학교에서 산나물을 만나다 20 [연구 리포트] 게임 개발 노동자들의 노동환경 실태 28 [.. 더보기 이전 1 다음
