2018/10/25 썸네일형 리스트형 [자료] 근로기준법 개정 이후 노동시간과 현장의 변화 연속 간담회 / 우편업 발제문 - 일시: 2018년 10월 24일 수요일 저녁7시- 발제: 허소연 (집배노조 선전국장)- 토론: 김형렬 (노동시간센터장), 최승묵 (집배노조 위원장) 더보기 [자료] 근로기준법 개정 이후 노동시간과 현장의 변화 연속 간담회 / 제조업 발제문 - 일시: 2018년 10월 17일 수요일 저녁7시- 발제: 박현희 (금속노조 법률원 노무사)- 토론: 김영수 (기아차지부 화성지회, 노동시간센터 회원) 더보기 [언론보도] ‘감정노동 중지권’을 제대로 보장하려면 (매일노동뉴스) ‘감정노동 중지권’을 제대로 보장하려면손진우 한국노동안전보건연구소 집행위원장손진우승인 2018.10.25 08:00 감정노동자를 보호하기 위한 목적으로 마련된 산업안전보건법이 지난 18일 발효됐다. ‘감정노동자 보호법’으로 불리는 산업안전보건법 26조2가 시행령·시행규칙과 함께 공표된 것이다. 고객을 대면하거나 정보통신망으로 응대하며 상품과 서비스를 제공하는 업무에 종사하는 노동자를 대상으로 시행되는 이 법에 의해 앞으로 ‘고객응대 노동자’는 고객의 폭언·폭행 등의 위협에서 벗어날 권리, 전화 끊을 권리 등을 갖게 됐다. 사업주는 이를 적극 보장해야 한다. http://www.labortoday.co.kr/news/articleView.html?idxno=154646 더보기 이전 1 다음
